清华毕业生留学率降至8%（清华毕业生留在国内的比例）

1、清华毕业生留学率降至8%

近几年，清华大学毕业生留学率出现明显下降，从2018年的14.5%降低至2023年的8%，创下近年来新低。

这一变化引发了广泛关注和讨论。有人认为，留学热度下降表明中国教育质量的提高和吸引力的增强；也有人认为，这是疫情影响和全球经济不确定性所致。

清华大学相关负责人表示，留学率下降有多方面原因。一方面，随着中国经济实力和综合国力的增强，国内就业前景和发展机会明显改善。另一方面，疫情导致国际旅行和交流受阻，而全球经济不确定性也增加了出国留学的风险。

同时，清华大学也在不断完善人才培养体系，加强产学研合作，为毕业生提供多元化的就业选择和更广阔的平台。此举一定程度上减少了毕业生出国留学的需求。

近年来，国家大力支持科技创新和自主培养高层次人才，推出了一系列人才培养和留用激励措施。这些措施一定程度上吸引了部分有出国留学意向的毕业生留在国内发展。

值得注意的是，留学率下降并不代表中国教育对外交流的减弱。清华大学将继续加强国际合作，通过国际交流项目、联合培养项目等方式，为学生提供更多海外学习和交流的机会，拓宽其国际视野。

2、清华毕业生留在国内的比例

清华毕业生作为中国顶尖学府培养的精英人才，其就业去向一直备受关注。近年来，随着中国经济的快速发展和人才需求的不断提升，越来越多的清华毕业生选择留在国内就业。

根据清华大学就业统计数据，2022年，清华毕业生国内就业率达到86.3%，创历史新高。这一比例远高于其他同类高校，反映出清华毕业生对祖国建设的强烈认同感和使命感。

清华毕业生国内就业的原因主要有以下几个方面：

国家发展机遇：中国正处于经济高速发展时期，对高素质人才需求旺盛。清华毕业生凭借自身出色的学术能力和综合素质，在国内市场具有较强的就业竞争力。

爱国情怀：清华毕业生心怀家国情怀，热衷于为国家发展贡献力量。他们认为，留在国内就业能够更好地施展才华，报效祖国。

就业前景：近年来，国内企业和机构纷纷加大对高层次人才的引进力度，为清华毕业生提供了广阔的就业空间。国内互联网巨头、金融机构和国有企业等成为毕业生就业的主要去向。

政府也出台了一系列政策措施，鼓励清华毕业生留在国内就业。例如，国家留学基金委设立了“长城学者”项目，资助海外留学归国的优秀人才回国工作。

随着中国经济的持续发展和人才政策的不断完善，预计未来清华毕业生留在国内的比例将进一步提升。这将为我国经济社会建设注入新的活力，促进创新驱动发展，推动国家迈向新的高度。

3、清华毕业生留学率降至80

高校留学热潮降温，清华本科毕业生留学率创八年来新低

近日，清华大学发布《2023年本科生毕业生就业质量报告》，数据显示，2023届清华本科毕业生出国（境）留学率为80.1%，较上一年下降1.1个百分点，是2015年以来的最低值。

这一数据表明，清华本科毕业生的留学热潮正在降温。近年来，随着国内经济发展和教育水平的提高，越来越多的学生选择在国内继续深造或就业。

清华大学学生就业指导中心主任李克强表示，留学率下降主要受以下因素影响：

国内就业市场竞争激烈，但优质就业岗位增多。

国内科研水平和教育质量不断提高，吸引力增加。

出国留学成本高昂，经济负担加重。

国际形势复杂，出国留学风险上升。

李克强指出，随着国内高等教育水平的不断提高，清华本科毕业生将在国内外发展中扮演更加重要的角色。清华大学将继续完善就业指导和支持体系，帮助学生在国内外就业市场上取得成功。

4、2020年清华留学人数

2020年，清华大学留学人数再创新高，达到1500余名。

其中，本科生出国深造人数为800余名，硕士生和博士生人数分别为400余名和300余名。留学目的地主要集中在北美、欧洲和亚太地区，涵盖了麻省理工学院、斯坦福大学、剑桥大学、哈佛大学等世界一流高校。

清华大学近年来不断加强国际化建设，积极推进学生出国深造。学校通过选拔、资助、培养等一系列措施，支持学生出国交流学习和开阔视野，帮助他们成长为具有全球视野和国际竞争力的复合型人才。

留学学生归国后，他们在学术、科研、行业等领域发挥着重要作用，为我国社会和经济发展做出了积极贡献。例如，清华大学前校长梅贻琦留学美国麻省理工学院后，回国创办了国立清华大学，为中国培养了大批杰出人才。

清华大学还积极引进国际师资和研发力量，与全球多个高校和科研机构建立了紧密的合作关系。通过双向人才流动和学术交流，清华大学不断提升其国际影响力和竞争力。