留学年限当社保年限（留学期间交了社保影响就业吗）

1、留学年限当社保年限

由于国家政策调整，从2023年1月1日起，在国（境）外留学人员回国后即日起，可以将留学期间缴纳的社保年限视同国内社保年限计算。

此项政策旨在鼓励留学人员回国就业创业，充分发挥其海外留学经历和专业优势。通过将留学期间的社保缴纳情况与国内社保年限相衔接，保障了留学归国人员的社会保障权益，为其在国内顺利开启职业生涯提供有力支持。

需要注意的是，以下留学经历可以纳入视同社保年限计算范畴：

就读境外教育机构取得的学历、学位或其他学习成果

作为访问学者或进修人员在境外从事学术研究或专业实践

在境外工作期间缴纳了当地社会保险

留学期间的社保缴纳证明材料需由留学人员本人提供，包括社会保险缴费记录、学籍证明、出入境记录等。经核查无误后，将按照留学起始时间和结束时间认定社保年限。

这一政策的实施有利于吸引和留住海外留学人才，促进我国高层次人才队伍建设，提升国家科技创新能力和产业竞争力。同时，也保障了留学归国人员的正当权益，让其回国后能够无缝衔接国内社会保障体系，安心工作生活。

2、留学期间交了社保影响就业吗

留学期间交了社保，影响就业吗？

留学期间缴纳社保，对回国后的就业有一定影响，具体情况如下：

影响就业资格

部分事业单位和国企在招聘时会要求应聘者具备一定的工作年限，其中社保缴纳年限也会纳入考虑范围。因此，留学期间缴纳的社保可以帮助应聘者满足相关资格要求，增加就业机会。

养老保险转移

留学期间缴纳的社保中的养老保险部分，可以在回国后转移到国内账户。这对于长期缴纳养老保险的留学人员来说，可以避免断缴影响养老金待遇。

失业保险转移

留学期间缴纳的社保中的失业保险部分，在回国后满足一定条件的情况下，也可以转移到国内账户。失业保险转移可以为留学人员回国后失业期间提供保障。

影响公积金贷款

留学期间缴纳的社保可以视为国内社保缴纳年限。因此，在回国后申请公积金贷款时，留学期间的社保缴纳记录可以增加贷款额度。

注意点

需要注意的是，留学期间缴纳的社保必须是合法有效的，才能在回国后享有以上待遇。同时，不同的国家和地区对社保缴纳政策有所不同，留学人员在缴纳社保前应咨询当地相关机构，以确保社保缴纳符合国内的转移和认定要求。

3、留学期间交社保还算应届生吗

留学期间交社保是否还会被视为应届生？

对于留学归国的学生而言，交纳社会保险是否会影响应届生的身份，是一个值得关注的问题。

根据相关规定，应届毕业生是指在当年取得学历学位并首次就业的高校毕业生。因此，如果留学期间交纳社保，意味着已经建立了劳动关系，打破了"首次就业"的条件。

因此，留学期间交纳社保的同学，一般情况下不再被视为应届生。这意味着在求职时，将面临与往届毕业生同样的竞争环境，丧失应届生享受的一些优惠政策，例如优先录用、薪资补贴等。

但需要注意的是，部分地方政府或企业可能会有不同的规定。例如，一些地方允许留学归国人员在回国后一定期限内，仍可享受应届生待遇，前提是未曾就业或社保缴费。因此，建议留学人员在当地咨询相关部门，了解具体政策。

总体而言，留学期间交纳社保一般会导致失去应届生身份。建议留学人员根据自身情况慎重考虑，权衡社保保障与应届生身份的利弊，做出最符合自己利益的决定。

4、留学期间缴纳社保还能落户吗

留学期间缴纳社保是否影响落户

留学期间是否缴纳社保对落户的影响是一个复杂的问题，具体情况需根据不同的城市规定而定。

部分城市不认可留学社保

如上海、北京等一线城市，明确规定留学期间缴纳的社保无法用于落户。这是因为这些城市对落户申请人有较高的社保缴费年限要求，留学期间缴纳的社保往往不符合这一要求。

部分城市可认可留学社保

如广州、深圳等城市，对留学社保缴费的认可程度更高。这些城市往往将留学社保与国内社保视为等同，只要满足一定的缴费年限和其他落户条件，留学期间缴纳的社保也可以算作落户依据。

具体规定需查询当地政策

每个城市的落户政策不同，因此在计划留学期间缴纳社保并落户时，应提前了解当地具体的落户规定。建议直接咨询当地公安机关或人社部门，以获得准确的答复。

其他注意事项

需要注意的是，即便留学社保可以用于落户，但也可能需要满足其他条件，如社保缴费连续性、最低缴费年限等。留学归国人员还需要提供相关证明材料，如留学证明、学历学位证明等。

因此，在留学期间缴纳社保是否能落户，需根据不同城市的具体规定而定。建议提前了解当地政策并咨询相关部门，确保符合落户要求。