留学生落户上海公司（留学生落户上海公司非要说我入职满一年才行）

1、留学生落户上海公司

留学生落户上海公司

留学生落户上海是一项重要的政策，为优秀海外人才在上海工作和生活提供便利。落户上海公司是留学生常用的落户方式之一，需要满足以下条件：

1. 学历要求：具有学士学位或以上学历。

2. 工作经历要求：在上海市连续工作满6个月以上。

3. 公司要求：雇佣留学生的公司应是上海市注册的企业，且符合相关行业和规模要求。

4. 材料准备：包括护照、签证、学历证明、工作证明、劳动合同等。

具体落户流程如下：

1. 申请人向所在公司提出落户申请。

2. 公司向上海市人力资源和社会保障局提交《留学生落户审批材料》。

3. 市人社局受理并审核材料。

4. 审核通过后，市人社局向外专局出具《留学生落户函》。

5. 外专局受理并审核材料，出具《上海市引进国外人才工作许可证》。

6. 申请人凭《工作许可证》到上海市公安局出入境管理局办理相关手续，即可完成落户。

留学生落户上海公司需要一定的流程和时间，但对留学生在上海发展具有重要意义，有助于提升个人职业竞争力和享受上海市相关福利待遇。因此，有意向落户上海的留学生应积极了解政策，按照流程进行申请。

2、留学生落户上海公司非要说我入职满一年才行

落户上海，入职满一年是硬核指标。

近日，有留学生反映，尽管符合落户条件，但公司却要求入职满一年后才能办理落户。这不禁令人疑惑，这一说法是否合理？

《上海市引进人才申办本市常住户口实施办法》中明确规定，符合条件的留学生，本科毕业2年内，硕士毕业1年内，博士毕业半年内即可落户。由此可见，公司提出的“入职满一年”要求明显与政策相悖。

留学生落户上海是一项利国利民的政策，有利于吸引国际人才来沪发展。相关部门应加强政策宣传，让用人单位充分了解落户政策，主动为符合条件的留学生提供落户服务。同时，也要加强对违规操作的监管，避免少数单位借机刁难留学生，损害上海的引才形象和竞争力。

对于留学生而言，应积极维权，勇于向主管部门反映情况。落户上海是留学生在沪发展的合法权益，不容侵犯。希望用人单位能够以诚信、合法的方式对待留学生，让留学生在沪感受到尊重和公平，共同为上海的发展添砖加瓦。

3、留学生落户上海公司必须要有其他人嘛?

留学生落户上海公司能否不需其他人？

根据上海市人才引进政策，留学生落户需提供所在单位出具的《留学生落户申请表》，并签署《留学生落户承诺书》。原则上，落户需要用人单位提出申请，但目前实际情况是大部分公司都不愿意为留学生提供落户名额。

落户名额有限，企业成本较高：上海市每年向企业分配的落户名额有限，而企业为留学生落户需要承担社保、公积金等相关费用，增加了企业的人力成本。

留学生去向不确定：留学生毕业后是否留在上海工作存在不确定性，企业为留学生落户后，如果留学生中途离职或回国，企业就白白浪费了落户名额。

为了解决这一问题，出现了代理机构或中介公司，他们以“无需第三方”为噱头，声称可以为留学生提供落户服务。但需要注意的是，这种途径存在一定的风险。

一是可能涉及违规操作：代理机构或中介公司可能使用虚构的工作证明或劳动合同，为留学生办理落户，这属于违法行为，一旦被查出，留学生落户资格将被取消。

二是费用高昂：代理机构或中介公司收取的费用通常较高，并且不保证落户成功。

因此，留学生落户上海公司是否需要其他人，主要取决于用人单位的意愿和政策。建议留学生在择业时充分考虑用人单位的落户政策，并谨慎选择代理机构或中介公司，避免因违规操作而影响落户资格。

4、留学生落户上海公司上报网点绑定

留学生落户上海公司上报网点绑定流程：

留学生落户上海，需要由用人单位进行网点绑定，具体操作流程如下：

1. 用人单位登陆上海市人力资源和社会保障局官方网站（点击“网上办理”，选择“留学生来沪就业网点绑定”。

2. 进入绑定界面，用人单位使用数字证书登录或根据提示进行实名注册。

3. 根据提示填写网点信息，包括网点名称、地址、联系人等。

4. 上传相关材料，包括《留学生来沪就业网点信息登记表》（盖章扫描件）、用人单位营业执照（扫描件）、单位经办人身份证（扫描件）。

5. 提交申请后，用人单位可查询审核进度。审核通过后，网点绑定成功。

6. 公司绑定网点成功后，留学生可根据公司提供的网点信息在上海市公共就业服务平台（上进行落户申请。

注意事项：

1. 公司必须是符合留学生落户政策要求的单位。

2. 网点信息必须真实且准确。

3. 审核时间一般为5个工作日。

4. 留学生落户上海需满足相关政策和条件。