回国留学人员证明取消（留学人员回国就业报到证什么时候取消的）

1、回国留学人员证明取消

取消回国留学人员证明，优化人才引进机制

近日，教育部、人力资源社会保障部、国家外国专家局联合发布《关于取消回国留学人员证明工作的通知》，明确自2023年4月1日起，取消回国留学人员证明。

这一举措旨在优化人才引进机制，减少留学人员回国就业时的行政壁垒。过去，回国留学人员须持回国留学人员证明才能享受相关优惠政策。如今证明取消，简化了留学人员回国就业程序，有利于吸引更多海外人才归国发展。

回国留学人员证明的取消，体现了国家对海外人才的重视和支持力度。优化人才引进机制，将有利于吸引更多高层次人才回国，助力创新驱动发展战略的实施。

对于留学人员而言，证明取消后，回国就业更加便捷，可直接享受相关优惠政策。同时，证明取消也体现了国家对留学人员能力的认可，有助于提升其职业自信心。

取消回国留学人员证明，是人才引进机制的重大改革，将有效激发海外留学人员回国服务祖国的热情，为社会发展注入新的活力。

2、留学人员回国就业报到证什么时候取消的

留学人员回国就业报到证取消的时间

留学人员回国就业报到证，简称“报到证”，是过去留学人员回国后需要到相关部门办理的证明文件。

2010年9月，随着《关于取消留学回国人员就业报到证等有关工作的通知》（人社部发〔2010〕116号）的发布，留学人员回国就业报到证正式取消。

取消报到证的原因主要有两方面：

政策调整：随着中国经济社会的发展，留学人员回国就业已不再需要政府部门统一安排工作。

方便留学人员回国就业：取消报到证后，留学人员回国就业更加便利，不再需要经过繁琐的报到程序。

取消报到证后，留学人员回国就业可以通过以下途径：

直接与国内用人单位联系并签约

参加人才引进计划或招聘会

通过留学服务中心或网上平台寻找工作机会

需要注意的是，取消报到证并不意味着留学人员回国工作不再需要向相关部门报备。留学人员仍然需要根据 《出国留学人员回国服务管理办法》 的规定，向所在省市的人事部门报到备案。

3、留学人员回国证明取消,入职还需要吗

随着留学人员回国证明取消的消息传来，用人单位对留学人员入职是否还需要回国证明产生了疑问。

此前，留学人员回国证明是证明留学人员在中国境外学习经历的官方文件，在办理入职手续时，通常需要提供。近年来，随着教育管理体制改革，以及电子化、数字化服务水平的提高，留学人员回国证明已逐步被取消。

对于目前的用人单位来说，留学人员入职是否需要回国证明，主要取决于单位的具体招聘要求。一些单位仍然习惯性地要求提供回国证明，但更多单位已经意识到回国证明已取消，不再要求提供。

对于留学人员而言，取消回国证明意味着可以简化入职流程，减少不必要的繁琐手续。同时，也对个人信息保护提出了更高的要求。留学人员在求职时，需主动提供真实、完整的留学经历信息，并准备好相关佐证材料，如成绩单、学位证书等。

总体来看，取消留学人员回国证明是顺应时代发展，优化人力资源管理的举措。用人单位在招聘时，应关注留学人员的实际能力和经验，而不是拘泥于形式上的证明文件。留学人员也应诚信守法，提供真实可靠的信息，为就业市场营造健康、公平的环境。

4、回国留学人员证明国内可以办理吗

回国留学人员证明（以下简称“证明”）是回国留学人员在国内办理相关手续时需要提交的重要材料。过去，证明只能够在驻外使领馆开具，给海外留学人员带来不便。近年来，国内有关部门出台了一系列便利政策，其中一项就是允许在国内办理证明。

办理条件：

符合《关于印发留学回国人员证明管理办法的通知》（教育部令第40号）规定的留学人员范围；

提供留学期间完整的学习经历证明（如成绩单、毕业证书等）；

提供回国后的工作经历证明（如劳动合同、工作证明等）。

办理流程：

1. 准备所需材料。

2. 到留学人员所在单位或户籍所在地的人力资源和社会保障局（人力社保局）提出申请。

3. 人力社保局审核材料，符合条件的，出具证明。

注意事项：

不同地区办理流程和要求可能有差异，请提前咨询当地人力社保局。

申请人如有特殊情况，如留学期间曾变更国籍、改名等，需提供相应证明材料。

证明一般有效期为6个月，超过有效期需要重新办理。

国内办理证明的政策极大地方便了回国留学人员，减少了他们办理相关手续的的时间和精力成本。随着相关政策的不断完善，回国留学人员在国内办理证明将更加便捷高效。