国考海外留学生应届生界定（国考对留学生当年应届生的规定）

1、国考海外留学生应届生界定

海外留学生应届生是近年来国考招录的一大重点群体。为了保障海外留学生在求职中的公平竞争，国家公务员局明确了应届生界定的标准。

根据规定，海外留学生应届生是指：

1. 在境外高等教育机构获得学位的应届毕业生，且在取得学位证后2年内首次参加国考。

2. 取得境外高等教育机构硕士及以上学历的应届毕业生，从事与所学专业相关的工作，且在取得学位证后3年内首次参加国考。

值得注意的是，海外留学生应届生与国内应届生享有同等报考资格，包括免考笔试、优先录用等优惠政策。

对于留学期间有实习经历的海外留学生，应届生界定也有明确规定：

1. 在境外机构实习时间超过12个月的，视为非应届毕业生。

2. 在境外机构实习时间不满12个月的，保持应届毕业生身份。

需要注意的是，海外留学生应届生身份的认定以取得学位证的时间为准，不在国内高校或科研机构寄读的实习经历不计入非应届生认定时间。

海外留学生应届生政策的出台，为广大海归学子提供了回国报效祖国的机会。同时，也体现了国家对人才引进和培养的重视。相信通过完善相关政策，海外留学生应届生将为国考招录注入更多活力和创新精神。

2、国考对留学生当年应届生的规定

国考对留学生当年应届生的规定

国家公务员考试（国考）对留学生当年应届生的报考资格有明确的规定：

什么是当年应届生？

当年9月1日前取得国外学历学位，并已取得教育部学历认证。

取得学历学位的日期不得晚于国家公务员考试报名截止日期。

报考条件：

具有中华人民共和国国籍。

18周岁以上、35周岁以下（或符合公告规定的其他年龄要求）。

符合岗位要求的资格条件（如学历、专业、工作经验等）。

已取得国外学历学位并经教育部学历认证。

尚未就业或与原单位解除劳动关系。

报考流程：

按照国考公告要求进行网上报名。

选择符合自身资格条件的岗位。

提交报名材料，包括学历学位认证报告、就业证明（若已就业）等。

注意：

留学生当年应届生报考国考需提供国外学历学位认证报告。

留学生当年应届生身份仅限当年有效，次年参加国考时不再具备当年应届生资格。

部分岗位可能会对留学生当年应届生设置 dodatkowe要求，请仔细阅读公告并咨询相关部门。

3、留学生可以以应届生考国考吗

留学生以应届生身份参加国考

对于持有国外学位或学历、回到中国参加国考的留学生，是否可以享受应届生待遇，是一个备受关注的问题。

根据国家公务员局有关规定，应届生是指当年高校毕业生。对于留学生而言，毕业时间认定以出国留学之前最后一个学位的毕业时间为准。如果留学生是在出国留学前已经取得了某一层次的学历，那么回国后取得的更高层次学历或学位，不能认定为应届生身份。

也就是说，如果留学生在出国留学前未取得本科或以上学历，那么回国后取得相应学历即可视为应届生身份。而对于已经取得本科及以上学历的留学生，回国后取得更高层次学历或学位，则不能享受应届生待遇。

值得注意的是，各省份在具体执行过程中可能有所差异。部分省份可能会根据实际情况，对留学生应届生身份的认定做出特殊规定。因此，留学生在参加国考前，应仔细查阅相关公告和政策，及时了解当地政策规定。

4、留学生国考应届生怎么界定

留学生国考应届生界定

对于留学生而言，在回国后参加国家公务员考试时，应届生的界定存在争议。按照公务员考试公告一般规定，应届生指高校毕业生离校后未就业或未继续深造的毕业生。

对于留学生而言，由于回国前已经完成海外学业，因此是否属于应届生存在不同的理解。一种观点认为，留学生毕业后回国未就业或未继续深造，符合应届生的定义，应认定为应届生。另一种观点则认为，留学生毕业回国后并不属于应届生，因为他们已经脱离了学校的教育体系，已不再是学生身份。

相关部门对留学生应届生界定尚未出台明确规定，在实践中出现过不同认定标准的情况。部分招录单位将留学生按应届生对待，而另一部分招录单位则认定其不属于应届生。

为解决这一问题，建议主管部门明确留学生应届生界定标准，统一各招录单位的认定尺度。同时，应考虑留学生的特殊情况，在不违反规定的前提下，给予留学生同等参加国考的机会，拓宽其职业发展渠道。