留学硕士北京户口(硕士留学生北京落户新政2020年)
- 作者: 郭沫雅
- 发布时间:2024-06-13
1、留学硕士北京户口
留学硕士北京户口
留学归国硕士申请北京户口已经成为许多毕业生的心头之重。近年来,针对留学回国人员引进政策不断优化,申请北京户口愈发便利。
申请条件
具有硕士及以上学历,且毕业于国外知名高校。
在国外学习期间成绩优异,获得硕士学位。
毕业回国后无业或者在北京签订正式劳动合同。
符合北京市积分落户政策(具体积分要求每年有所调整)。
申请流程
提交申请:向北京市人力资源和社会保障局留学服务中心提交申请材料。
材料审核:审核申请材料,并对申请人进行资格审查。
资格认定:通过资格审查后,留学服务中心颁发《留学回国人员资格认定》。
积分落户:符合积分落户政策要求的申请人,可通过积分落户方式申请北京户口。
政策优势
高积分:留学硕士申请积分落户可获得较高的积分,更容易达到落户标准。
便捷通道:留学服务中心开辟了绿色申请通道,为留学回国人员提供优先办理服务。
人才引进:北京市将留学生引进作为人才引进战略的重要一环,给予政策支持和资源倾斜。
申请建议
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了解政策:及时了解北京市积分落户政策和留学回国人员引进政策。
提前准备:在国外学习期间积极提升成绩,积累海外工作经验。
及时申请:毕业回国后应及时向留学服务中心提交申请材料。
积极配合:配合留学服务中心和相关部门的资格审查和材料审核。
2、硕士留学生北京落户新政2020年
硕士留学生北京落户新政 2020 年
2020 年 7 月,北京出台了新的落户政策,进一步放宽了硕士留学生落户北京的条件。
落户条件
在北京高校或科研院所获得硕士学位(应届或往届)
满足北京市积分落户的最低积分要求(40 分)
符合相关行业和单位要求
积分计算
积分落户主要通过以下几个方面计算:
学历(硕士学位:10 分)
年龄(35 周岁以下:10 分)
工作经验(5 年以上:10 分)
居住证时长(5 年以上:10 分)
职称(中级以上:10 分)
社保缴纳时长(6 个月以上:5 分)
纳税额度(5 万元以上:5 分)
申请流程
登录北京市人力资源和社会保障局官网或到相关派出所申请
提交相关材料,包括学历学位证书、工作证明、社保缴纳记录等
审核通过后,办理落户手续
新政策亮点
放宽了年龄限制,往届硕士留学生也可落户
取消了工作经验要求,应届硕士毕业生直接可申请
降低了积分要求,最低积分降至 40 分
简化了申请流程,可网上申请
此项新政为硕士留学生落户北京提供了更多便利,吸引了更多人才来京发展,为北京的经济和社会发展注入了新的活力。
3、硕士留学生落户北京有年龄限制吗
硕士留学生落户北京有年龄限制吗?
硕士留学生落户北京,目前没有明确的年龄限制。不同的人才引进政策可能对申请人的年龄有所要求。
留学生人才引进政策
北京市优秀人才引进计划(以下简称“千人计划”):要求申请人在45周岁以下。
北京市高精尖产业发展急需紧缺人才引进计划(以下简称“高精尖计划”):对年龄无明确要求。
北京市人才引进绿色通道:对年龄无明确要求。
社保缴费年限要求
落户北京还需满足社保缴费年限要求,即:
通过“千人计划”或“高精尖计划”引进的,要求在北京连续缴纳6个月或12个月以上的社保。
通过“绿色通道”引进的,要求在北京连续缴纳至少3年以上的社保。
其他注意事项
申请人需持有有效期内的硕士学位。
申请人需满足北京市的落户资格要求,如居住证积分达标、无犯罪记录等。
各区县的落户政策可能会有所差异,建议咨询相关部门了解具体要求。
因此,硕士留学生落户北京是否有年龄限制,需要根据具体的引进政策和社保缴费年限要求来判定。通常情况下,对于大多数人才引进政策,硕士留学生落户北京是没有年龄限制的。
4、留学硕士北京户口落户政策
留学硕士北京户口落户政策
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近年来,北京市出台了一系列政策,吸引海外留学归国人员落户北京。其中,对于取得硕士及以上学位的留学归国人员,北京市给予了更为宽松的落户条件。
基本条件:
取得中国教育部承认的国外硕士及以上学位
在国外学习期间无违法犯罪记录
具有北京市常住户口或稳定住所
在京有合法稳定职业或创业项目
申请流程:
1. 准备材料:学历证书、学位证书、无犯罪记录证明等
2. 网上提交申请:登录北京市留学服务中心网站,填写相关信息并上传材料
3. 审核阶段:留学服务中心将对提交材料进行审核
4. 人才测评:部分申请人需参加人才测评
5. 面谈阶段:审核通过后,申请人需进行面谈
6. 审批阶段:面谈通过后,留学服务中心将材料报送北京市人力资源和社会保障局审批
7. 落户办理:审批通过后,申请人即可办理落户手续
政策解读:
留学硕士及以上学位人员,无需工作年限,即可申请落户北京。
对于在京有稳定住所的归国人员,可申请人才引进落户,无需单位证明。
创业人员可通过申请创业项目落户,享受相关优惠政策。
注意事项:
申请人应提前了解并咨询具体政策要求。
材料准备齐全并真实有效,以免影响申请进程。
人才测评和面谈环节应做好充分准备,体现自身能力和优势。