反对留学生定向选调（留学生可以参加定向选调）

1、反对留学生定向选调

2、留学生可以参加定向选调

随着我国经济社会的发展，定向选调生制度日益完善，为高素质人才提供服务国家和基层的机会。近日，教育部等四部门联合印发通知，明确留学生可参加定向选调，这一举措进一步拓宽了留学生服务基层、回报祖国的渠道。

留学生具备较强的知识储备、国际视野和跨文化交流能力，是国家建设发展的重要人才资源。允许留学生参加定向选调，既有利于充实基层干部队伍，提升基层治理能力，也有利于留学生自身成长和价值实现。

留学生在基层工作，能够发挥专业知识和国际视野优势，为解决基层实际问题出谋划策，促进地方经济社会发展。同时，基层工作也为留学生提供历练和锻炼的机会，使他们更加了解国情社情，增强服务国家和人民的意识。

定向选调对留学生提出了更高的要求，既要具备扎实的专业知识和较强的综合能力，又要热爱祖国，具有服务基层的强烈意愿。教育主管部门和用人单位应结合留学生特点，科学设置选调条件和培养机制，为留学生参与定向选调创造 favorable 条件。

留学生参加定向选调，不仅是个人价值的体现，也是国家人才战略的重要组成部分。相信通过定向选调，越来越多的优秀留学生将投身基层建设，为我国全面建设社会主义现代化国家贡献力量。

3、留学生定向选调公务员

近年来，随着我国经济社会的发展，对高素质公务员人才的需求不断增长，而留学生群体往往具备较高的教育水平和国际视野，成为定向选调公务员的重要来源。

留学生定向选调公务员旨在吸纳具有国际化思维的优秀人才，为国家建设和发展注入新鲜血液。这一举措不仅能够充实公务员队伍，提升行政管理能力，也为留学生提供了服务国家和人民的平台。

留学生定向选调公务员有着独特的优势。留学生在海外求学期间，开阔了眼界，培养了跨文化沟通和理解能力。他们掌握了先进的专业知识和技能，能够为我国科技创新、经济发展等领域作出贡献。留学生在海外生活经历塑造了他们独立、自律、责任感强的品格。

为了有效选拔和培养留学生定向选调公务员，各级政府部门采取了一系列措施。比如，通过举办专门选拔考试、设置优惠政策等方式，吸引优秀留学生报考。同时，加强对选调留学生的培养培训，帮助他们尽快熟悉公务员工作内容，适应公务员体制。

留学生定向选调公务员制度的实施，充分发挥了留学生群体的优势，拓宽了公务员选拔渠道，提升了公务员队伍的整体素质。相信随着这一制度的不断完善，将为国家选拔和培养更多优秀公务员人才，为我国建设一支世界一流的公务员队伍做出贡献。

4、留学生选调生报考条件

留学生选调生报考条件

为了选拔品学兼优、德才兼备的留学生从事党政工作，现对留学生选调生报考条件做如下规定：

一、基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍和外国长期或永久居留身份，年龄在25周岁以下（1998年1月1日以后出生）。

2. 政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。

3. 思想品德优秀，遵纪守法，诚实守信，宽容友善。

4. 具有较强的组织领导能力、群众工作能力、应变能力和沟通能力。

5. 符合选调生岗位所需的专业或技能要求。

二、学历和学位要求

1. 具有国外大学硕士及以上学位，或具有国内大学本科及以上学位并已获得国外大学硕士及以上学位资格录取通知书。

2. 学历及学位获得时间应在2023年8月31日前。

三、语言要求

1. 具有较好的中文听说读写能力，能熟练使用中文进行交流。

2. 具有较好的英语听说读写能力。

四、身体健康状况要求

1. 身体健康，能胜任党政工作岗位要求。

2. 无重大疾病史或影响正常工作的慢性疾病。

五、其他要求

1. 未曾有过犯罪记录或不良行为。

2. 愿意服从组织安排，到基层党政机关工作。

六、选拔程序

1. 报名：符合条件的留学生可于规定时间内通过指定平台进行报名。

2. 资格审查：选调部门对报名人员进行资格审查，确定面试人选。

3. 面试：由选调部门组织专家组成面试小组，对面试人选进行综合素质和专业能力考察。

4. 考察：对面试通过人员进行背景调查和综合考察。

5. 公示和确定人选：选调部门根据面试和考察结果，确定拟选调人选并进行公示。

6. 任用和培训：拟选调人选公示无异议后，按照国家有关规定办理任用手续并安排专门培训。