上虞留学生人才引进政策(上虞留学生人才引进政策2023)
- 作者: 张岁桉
- 发布时间:2024-05-10
1、上虞留学生人才引进政策
上虞出台留学生人才引进新政,构建更优人才生态
为进一步集聚留学生高端人才,打造更优的人才生态,上虞近日出台《上虞市留学生人才引进实施细则(试行)》(以下简称《细则》),从留学生人才认定、住房补贴、落户和子女教育等多方面给予政策支持。
《细则》明确,在国外取得硕士、博士学位,回国后3年内与上虞企业签订3年以上劳动合同的留学生,皆可认定为留学生人才。认定成功后,即可享受相应的人才引进政策,包括:
- 住房补贴:按规定发放租房补贴或购房补助。
- 落户优惠:符合落户条件的留学生可直接落户上虞。
- 子女教育:享受上虞市相关子女教育政策。
- 人才专项认定:经认定后,留学生人才可享受一系列人才专项政策,如创新创业扶持、项目申报加分等。
值得注意的是,留学生人才认定的范围不仅包括在国外取得学位后回国的留学生,还涵盖了在国内取得学位后出国留学,取得国外硕士、博士学位的留学归国人员。
《细则》还简化了人才认定程序,明确提出认定实行即时受理、即时审批。符合条件的留学生人才,可随时申请认定,无需等待特定时间。
上虞留学生人才引进新政的出台,将为上虞吸引和集聚更多海内外优秀留学生人才提供政策保障,为上虞经济社会发展注入新的活力。
2、上虞留学生人才引进政策2023
上虞留学生人才引进政策2023
为吸引高层次海外留学人才来上虞发展,促进产业转型升级和创新驱动,上虞出台《上虞市引进海外高层次留学人才实施细则》,着重从高层次人才引进补贴、购房补贴、子女教育等方面给予支持。
一、高层次人才引进补贴
1. 博士:15万元
2. 硕士:10万元
3. 本科:5万元
二、购房补贴
1. 博士:10万元
2. 硕士:5万元
3. 本科:2万元
三、子女教育
1. 可免费就读当地公办中小学
2. 可享受优质的幼儿园资源,优先安排入园
3. 可在当地的高校优先录取,享受奖学金和助学金
四、其他
1. 提供社会保险和公积金缴纳补贴
2. 优先推荐入选上虞市人才专项库
3. 提供创业孵化、技术研发等支持
五、申报条件
1. 具有中华人民共和国国籍
2. 海内外知名高校博士、硕士或本科毕业
3. 年龄一般不超过40周岁
4. 无违法犯罪记录
5. 在上虞市注册相关企业或与企业建立合作关系
有志于在创新创业领域做出成就的海外留学生,欢迎加入上虞,我们期待您的才华和热情为上虞的发展添砖加瓦!
3、上虞人才引进政策2021研究生
上虞人才引进政策2021研究生
上虞高度重视人才引进工作,出台了一系列针对研究生的引进政策:
一、落户政策
研究生及以上学历人才符合条件即可申请落户上虞,无居住证、社保等年限限制,配偶、未成年子女一同落户。
二、购房补贴
新引进研究生可申请购房补贴10万元,分三年发放。
三、租房补贴
新引进研究生可申请租房补贴每月500元,两年内按月发放。
四、项目扶持
引进研究生科研项目最高可获得20万元扶持资金,根据项目实际情况按比例拨付。
五、创业扶持
引进研究生创办科技型企业或担任核心技术人员,可获得最高50万元创业资助。
六、人才公寓
上虞提供人才公寓供研究生租赁,租金低于市场价格。
七、生活补贴
引进研究生每人每月可领取生活补贴500元,一年内发放。
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八、子女教育
引进研究生子女可优先享受上虞优质教育资源,入学入托可享受政策倾斜。
申请条件:
具有研究生及以上学历学位,毕业于国内外985/211院校或知名高校。
专业与上虞经济社会发展相关,符合城市人才需求。
年龄一般不超过35周岁(博士后可放宽至40周岁)。
符合条件的研究生可登录上虞人才网(进行网上报名,或到上虞人才服务中心(地址:上虞经济开发区汇智路899号)现场报名。
4、上虞留学生人才引进政策文件
上虞留学生人才引进政策文件
为吸引和留住海内外留学生人才,推动上虞经济社会快速发展,特制定本政策。
一、引进范围
1. 在国外获取硕士及以上学位的留学生,以及经教育部留学服务中心认证的本科学历的留学回国人员。
2. 专业领域与上虞产业发展重点相匹配,或符合上虞经济社会发展战略需要。
二、引进方式
1. 直接引进:由用人单位直接从国外引进留学生人才。
2. 政府推荐:上虞市政府相关部门向用人单位推荐符合条件的留学生人才。
三、优惠政策
1. 生活补助:
- 博士学位:每月人民币4000元,发放6个月。
- 硕士学位:每月人民币3000元,发放6个月。
2. 住房补贴:
- 博士学位:一次性人民币10万元。
- 硕士学位:一次性人民币5万元。
3. 子女教育补贴:
- 每名子女每年人民币5000元,至子女初中毕业。
4. 人才公寓:
- 提供优惠价租金人才公寓,租期3年。
5. 项目支持:
- 对引进的留学生人才自主创办企业或参与重大科技项目、创新项目、创业项目的,给予资金扶持和技术支持。
6. 其他优惠:
- 配偶随迁就业优先安排。
- 为留学生人才及其直系亲属办理相关居留证件提供便利。
四、申报程序
1. 用人单位提出申请,提供相关材料(留学生人才简历、学历学位证明、留学回国人员证明等)。
2. 上虞市相关部门受理申请,审核材料。
3. 通过审核的,由上虞市相关部门发放《留学生人才引进通知书》。
五、其他
1. 有效期:本政策有效期自发文之日起5年。
2. 监督管理:
上虞市相关部门负责本政策的监督管理,对违反本政策规定的用人单位和留学生人才进行相应处罚。