毕业生档案可以在学校保留多久（毕业生可申请将档案暂时保留在学校的条件）

1、毕业生档案可以在学校保留多久

毕业生档案是学校管理学生学习、生活等各方面信息的重要依据和凭证。为了妥善保管毕业生档案，确保档案资料的完整性、准确性和安全性，各级教育行政部门及学校应按照有关规定对毕业生档案的保管期限做出明确规定。

根据《教育部办公厅关于做好普通高等学校学生档案管理工作的通知》（教办学[2016]1号），普通高等学校应将毕业生人事档案在学校保留30年，自毕业之日起计算。30年后，学校应将毕业生人事档案移交至相应省级人事档案管理部门，由人事档案管理部门负责长期保存。

对于毕业生离校后进入党政机关、企事业单位等单位工作的情况，学校应在毕业生离校时将人事档案转至相应单位，由单位负责保管。单位保管的毕业生人事档案的保管期限一般为50年，自毕业之日起计算。50年后，单位应将毕业生人事档案移交至相关县（区）级人事档案管理部门，由人事档案管理部门负责长期保存。

对于毕业生自谋职业或未就业的情况，学校应将毕业生人事档案在学校保留30年，自毕业之日起计算。30年后，学校应将毕业生人事档案移交至户籍所在地的街道办事处或乡镇人民政府，由街道办事处或乡镇人民政府负责长期保存。

各级教育行政部门及学校应加强对毕业生档案管理工作的监督指导，定期检查档案管理情况，确保毕业生档案的完整性、准确性和安全性，为毕业生的人事管理、社会保障等方面提供重要依据和保障。

2、毕业生可申请将档案暂时保留在学校的条件

毕业生可申请将档案暂时保留在学校的条件

根据相关规定，毕业生在符合以下条件时，可申请将档案暂时保留在学校：

1. 已就业：毕业生已与用人单位签订劳动合同或聘用协议，且用人单位无法提供人事档案管理服务。

2. 暂时未就业：毕业生毕业后在法定求职期内未就业，暂时无法将档案转入其他单位。

3. 出国留学：毕业生被录取为出国留学人员，需将档案暂时保留在学校以便出国手续办理。

4. 创业：毕业生自主创业，未成立企业或入驻创业孵化基地，需将档案暂时保留在学校。

5. 服兵役：毕业生应征入伍服兵役，需将档案暂时保留在学校。

6. 其他特殊情况：毕业生因特殊情况无法将档案转入其他单位，经学校批准后，可以暂时保留在学校。

申请档案暂时保留的流程通常为：

1. 毕业生向学校人事部门提出申请。

2. 人事部门根据申请条件审核是否符合保留资格。

3. 符合条件者需填写档案暂时保留申请表，并提供相关证明材料。

4. 学校审批并向毕业生出具《档案暂时保留通知书》。

需要注意的是，档案暂时保留期限一般为1年。在期限内，毕业生应及时办理档案转入手续。逾期未办理的，学校将按规定处理档案。

3、以下哪种情况毕业生档案可暂时保留在学校

毕业生档案暂时保留在学校的情况：

1. 继续深造：已获得录取通知书，但尚未入学；或已入学，需保留档案用于证明在学状态。

2. 参军入伍：已应征入伍，需保留档案用于记录军龄和服役情况。

3. 出国留学：已取得签证或录取通知书，但尚未出国；或已出国，但不确定是否长期居留。

4. 户口迁移困难：户口迁移存在障碍，无法及时迁移；或迁入地人才政策限制，要求提供档案证明。

5. 就业尚未落实：正在积极求职，但尚未找到合适的工作；或已经就业，但还未办理人事档案转接手续。

6. 特殊理由：由于家庭变故、身体疾病等特殊原因，无法及时办理档案转移。

上述情况均可申请将档案暂时保留在学校。学校会根据相关规定，审核申请材料后决定是否批准暂时保留档案。档案保留期限通常不超过两年，超过期限后需及时转出。

4、毕业生可向学校申请保留户口档案多少年

毕业生向学校申请保留户口档案的年限因地而异，通常根据当地政策和相关规定而定。

一般情况下，大部分地区允许毕业生在毕业后一定年限内向学校申请保留户口档案，期限通常为1-3年不等。部分地区可能根据不同情况延长保留年限，如毕业生在读研、出国留学或在户籍地以外工作等。

具体保留年限可向所在学校的学籍管理部门或户口管理机构咨询。通常学校会发布相关通知或公告，告知毕业生户口档案保留的具体政策和规定。

需要注意的是，毕业生在申请保留户口档案前，应提前了解保留地点及办理流程。部分地区可能要求毕业生提供相关证明材料，如在户籍地以外工作的证明或出国留学证明等。

部分地区对逾期未迁出户口档案的毕业生会进行一定处罚，如收取滞纳金或吊销户口。因此，毕业生应及时关注户口档案的情况，在保留年限内及时迁出或办理保留手续。