新加坡留学就业签证策略（新加坡留学签证最新政策2020）

1、新加坡留学就业签证策略

新加坡留学就业签证策略

新加坡作为亚洲教育和经济中心，吸引了许多国际学生前来求学。对于希望在新加坡工作和生活的毕业生来说，了解并制定有效的签证策略至关重要。

学生签证

在新加坡留学期间，学生将持有的签证类型是学生签证。该签证允许学生在新加坡学习，但禁止他们在校外工作。

就业准证

毕业后，学生可以申请就业准证（EP）以在新加坡工作。EP是为持有效学位且月薪高于 4,500 新加坡元（约 3,300 美元）的专业人士设计的。

就业准证的要求

要获得 EP，毕业生必须：

持有新加坡认可的大学本科学位或以上学位

获得月薪至少 4,500 新加坡元的就业机会

申请时必须在新加坡逗留

其他签证选择

除了 EP，毕业生还可以考虑以下签证选择：

职业技术准证（PTP）：针对技能工人，月薪低于 4,500 新加坡元。

训练实习准证：适用于正在接受在职培训的学生。

S Pass：针对中级技能工人，月薪介于 2,400 至 3,999 新加坡元。

战略性规划

为在新加坡成功就业做好准备，毕业生应该：

努力学习并获得高 GPA。

积极参加课外活动和实习。

了解当地就业市场和行业趋势。

尽早联系潜在雇主。

提前申请签证，并确保满足所有要求。

通过制定有效的签证策略，毕业生可以提高在新加坡就业和建立职业生涯的可能性。

2、新加坡留学签证最新政策2020

新加坡留学签证最新政策2020

新加坡政府为吸引更多留学生，推出了一系列签证新政策，为有意赴新加坡留学的国际学生提供了更多便利。

学生签证 (Student's Pass)

简化申请流程：学生无需再提交经济担保证明，只需提供父母或监护人的同意书即可。

延长签证有效期：新生入学签证有效期从3个月延长至6个月，离境后再返校无需重新申请签证。

缩短处理时间：签证申请处理时间缩短为4至6周。

家长签证 (Dependent's Pass)

取消父母年龄限制：不再限制父母年龄，学生18岁以上即可携带父母来新加坡陪读。

放宽夫妻收入要求：夫妻其中一方收入达到最低工资标准即可申请。

允许家长工作：家长可申请工作准证在新加坡合法工作。

其他新政

延长无犯罪记录证明有效期：无犯罪记录证明有效期从6个月延长至12个月。

认可更多语言考试：除了英语雅思和托福考试外，还认可部分汉语水平考试（HSK）。

开设留学生服务中心：在机场和校园设立留学生服务中心，为留学生提供指导和帮助。

这些新政策旨在为国际学生创造更友好的留学环境，吸引更多优秀人才来到新加坡。有意向赴新加坡留学的学生可登录移民与关卡局网站（获取更多详情。

3、新加坡留学就业签证策略有哪些

新加坡留学就业签证策略

对于希望在新加坡留学后就业的国际学生，了解就业签证策略至关重要。以下是一些策略：

1. 学习工作签证 (S Pass)

学习工作签证适用于在新加坡国立大学、南洋理工大学等顶尖大学取得本科学位或更高学位的学生。它允许毕业生在新加坡工作长达两年。

2. 技术签证 (EP)

技术签证适用于拥有特定技能和经验的高技能专业人士。国际学生可通过在新加坡公司实习或担任全职职位获得该签证。

3. 人才引进签证 (PEP)

人才引进签证专为在各个领域具有杰出才能和成就的个人而设。国际学生若具备卓越的学术或研究能力或行业领先的经验，可申请该签证。

4. 创业签证 (EntrePass)

创业签证适用于希望在新加坡创办公司或企业的企业家。国际学生可通过加入当地孵化器或加速器计划获得该签证。

5. 家属签证 (DP)

家属签证允许就业签证持有人的配偶和子女在新加坡居住和工作。

申请流程

申请就业签证的流程通常包括：

找到符合签证资格的就业机会

由雇主提交申请

支付申请费并提供必要文件

等待签证审批

提示

尽早开始规划就业并探索签证选择。

积极建立人脉，参加行业活动和网络研讨会。

提升技能和经验，使自己具有竞争力。

寻求专业建议，全面了解签证要求和流程。

4、新加坡留学就业签证策略是什么

新加坡留学就业签证策略

新加坡是亚洲领先的教育和就业枢纽之一。对于国际学生来说，在新加坡留学后留下来就业是一个有吸引力的选择。新加坡政府实施了多项签证策略，以吸引和留住熟练人才。

毕业证后就业准证 (PEP)

PEP 是发给在新加坡公立或私立高等教育机构获得学位或文凭的国际学生的短期签证。该签证允许学生在毕业后最多逗留一年，以寻找工作。在此期间，学生可以全职工作而无需单独的工作许可证。

科技通行证 (TP)

TP 是发给在科学、技术、工程和数学 (STEM) 领域拥有至少学士学位的国际专业人士的签证。该签证允许持有人在新加坡工作长达两年，并且可以根据需要续签。持有 TP 的个人可以享受有竞争力的薪酬和福利待遇。

就业准证 (EP)

EP 是发给在新加坡从事专业、经理或执行职位的高技能海外专业人士的签证。该签证要求申请人拥有至少学士学位或同等专业资格，以及满足最低月薪要求。持有 EP 的个人可以享受免税工资和长期签证。

海外人才吸引计划 (MOMTALENT)

MOMTALENT 是一项政府计划，旨在吸引和留住高能力的国际人才。符合该计划条件的个人可以获得定制的签证，例如 EP+，它提供更长的签证有效期和额外的福利。

策略优势

新加坡的留学就业签证策略提供了以下优势：

为国际学生提供了留下来就业的机会。

吸引和留住了熟练人才。

促进了新加坡经济的发展。

增强了新加坡作为教育和就业枢纽的地位。

通过实施这些策略，新加坡已成为国际学生寻求高质量教育和成功职业生涯的理想目的地。