留学生落户北京企业（2021年留学生落户北京企业）

1、留学生落户北京企业

留学生落户北京企业

近年来，北京积极吸引优秀海外人才，为留学生落户提供了便利政策。目前，留学生落户北京主要有两种方式：

一、应届生落户

应届留学生毕业后，在北京企业就业即可申请落户。具体条件如下：

获认可高校的硕士及以上学历

在北京市企业单位全职就业

聘用合同满一年

企业符合《北京市积分落户管理办法》中相关规定

二、非应届生落户

非应届留学生在北京企业工作满5年，且符合以下条件，可申请落户：

具有北京市工作居住证

持有效工作和居留许可

持有稳定住所

缴纳社保满5年，且连续3年在同一企业缴纳

企业符合相关规定，并与其签订劳动合同

留学生还可以通过积分落户政策落户北京。其中，留学生在京拥有中级及以上职称、取得国际比赛优异成绩、在京创业或投资、在京购房等，均可获得积分。

北京市高度重视吸引留学生落户，为他们创造了良好的生活和发展环境。留学生落户北京后，不仅可以享受北京的公共服务，还有机会获得购房、落户子女等相应优惠政策。

2、2021年留学生落户北京企业

2021年留学生落户北京企业

为吸引和留住高层次海外人才，北京市于2021年出台了新的留学生落户政策，为符合条件的留学生提供了便利落户途径。

根据新政，符合以下条件的留学生可申请落户北京企业：

具有硕士及以上学位，且毕业于世界排名前500的高校；

在京企业的工作岗位属于《北京市高精尖产业发展急需紧缺人才目录》中的重点领域；

与企业签订不少于3年的劳动合同，年薪不低于含税年薪80万元人民币。

落户流程如下：

1. 人才引进：留学生通过企业引进，经所在区人力社保局审核通过后，取得《引进人才审核表》。

2. 申报落户：企业向所在区人力社保局申报落户，并提交相关材料。

3. 审核审批：区人力社保局对材料进行审核，符合条件的留学生可获得《北京市引进国外留学人员就业证》。

4. 办理落户：留学生持《就业证》到所在区公安分局办理落户手续。

需要注意的是，留学生落户北京企业需要满足较高的条件，如学历、专业、工作岗位和年薪要求。企业也需要提前做好人才引进和落户申报工作。

新政的出台为留学生提供了良好的发展机会，也有利于北京市吸引和培养高素质国际化人才，促进经济社会发展。

3、留学生落户北京企业指标名录

留学生落户北京企业指标名录是针对符合落户条件的留学生，由北京市专项分配的落户指标。相关企业需符合以下要求：

具备法人资格，注册资金不少于500万元人民币（科技型中小企业、高新技术企业、独角兽企业以及科技创业企业可放宽至200万元人民币）

拥有稳定的经营 场所和人员

具备良好的纳税 信用记录

无重大违法 违规行为

符合北京产业发展方向和人才需求

符合条件的企业可登录北京市人力资源和社会保障局网站（进行申报。申报材料包括：

企业资质证明

财务报表

纳税证明

违法违规行为查询证明

人才需求清单

申报成功后，企业将分配到一定数量的落户指标。留学生可与符合条件的企业签订劳动合同，即可通过企业指标方式办理落户北京。

企业指标名录每年发布一次，留学生应关注相关公告并及时与意向企业联系。通过企业指标落户的留学生，需在落户后继续在企业工作满5年以上，否则可能被取消落户资格。

4、留学生落户北京公司资质要求

留学生落户北京公司资质要求

为吸引和留住优秀留学生，北京市出台了多种落户政策，其中一项就是留学生落户政策。根据北京市人力资源和社会保障局发布的《关于留学生来京就业落户有关问题的通知》，留学生想要落户北京，需要满足一定条件，其中包括企业资质要求。

企业资质要求包括：

1. 注册地在北京市：企业必须在北京市依法注册，具有独立法人资格。

2. 正常经营满两年：企业需正常经营满两年，且无重大违法违规记录。

3. 纳税记录良好：企业近两年无欠缴税款或社保记录，且纳税额达到一定标准。

4. 行业限制：企业不得属于娱乐、餐饮、保安、清洁等限制性行业。

5. 规模要求：企业需满足一定规模要求，具体标准根据不同落户政策而有所不同。

除以上基本要求外，留学生还需注意以下事项：

落户单位的注册地址与实际办公地址一致。

单位为留学生缴纳的社保基数达到北京市社平工资标准的80%以上。

留学生与单位签订的劳动合同期限需满两年，并实际满一年。

满足上述条件后，留学生即可向北京市人力资源和社会保障局提交落户申请。申请材料包括《北京市留学生落户申请表》、《劳动合同》、社保缴纳证明等。

需要注意的是，企业资质要求可能会根据政策调整而有所变动，留学生应及时关注相关政策信息，确保满足最新要求。