留学生在读期间有社保可以北京落户么（留学生落户 留学期间有社保记录）

1、留学生在读期间有社保可以北京落户么

在北京，留学生在读期间是否有社保并不能直接影响落户资格。

根据《北京市积分落户管理办法（试行）》，留学生落户需满足以下基本条件：

具有中国永久居留身份证或外国护照和在华长期居留许可

持有北京市高校全日制博士或硕士学位，或持有北京高校全日制本科学历并有在京工作经历

在京有稳定住所或连续3年以上在京缴纳社保

无刑事犯罪记录

其中，社保缴纳期限为3年，且需连续缴纳。因此，留学生在读期间缴纳社保的时间并不能折抵落户要求中的缴纳期限。

也就是说，留学生在读期间即便缴纳了社保，也需要毕业后继续缴纳3年以上，才能满足落户要求中的社保条件。同时，还需要满足其他基本条件，如学历、住所等。

因此，留学生在读期间缴纳社保对于北京落户没有直接影响。只有毕业后在京工作并连续缴纳社保3年以上，才能符合北京落户的社保要求。

2、留学生落户 留学期间有社保记录

留学生落户新政：留学期间有社保记录加分

近日，多地发布留学生落户新政，其中明确规定，在留学期间有社保记录的留学生，在落户时可获得加分。

此举旨在吸引更多海外优秀人才回国发展，进一步优化人才结构。留学期间有社保记录的留学生，说明其已在国内就业或实习，具备一定的社会经验和职业技能，对国内就业市场有更强的适应性。

根据新政，留学期间有社保记录可获得的加分幅度视地区而异。例如，上海规定留学期间连续缴纳社保满12个月可加2分，广州规定留学期间缴纳社保满1年可加6分。加分可帮助留学生提高落户积分，增加落户成功的几率。

留学生落户新政的出台，体现了国家对海外留学人才的重视和欢迎。鼓励留学期间有社保记录的留学生回国就业，既可以为国内经济社会发展注入新鲜血液，也为留学人员自身提供了更广阔的职业发展空间。

对于有意向落户的留学生来说，建议在留学期间积极了解并参与相关实习或就业机会，并及时办理社保手续。通过社会实践，不仅可以积累工作经验，还可以为日后的落户增加砝码。

3、留学生在读期间可以办国内社保?

留学生在读期间可以办国内社保吗？

留学生在读期间是否可以办理国内社保一直是一个备受关注的问题。根据相关政策规定，在读的留学生在回国后才可以办理国内社保。但在特殊情况下，留学生也可以在留学期间办理国内社保。

特殊情况下的办理方式

参加国际组织或计划：留学生若参加国际组织或计划（如联合国组织、世界银行），可以享受与国内员工同等的社保待遇。

受聘于在华企业：留学生若在留学期间受聘于具备对外用工资质的在华企业，可以按照企业员工办理社保。

符合其他特殊情况：如留学生为归国留学人员、海外高层次人才或参加国家重大项目，符合相关规定后，可以在留学期间办理社保。

办理流程

符合特殊情况的留学生办理社保的流程与国内其他人员无异：

1. 准备相关材料（护照、居留许可、工作证明等）

2. 到当地社保经办机构申请参保

3. 缴纳社保费用

注意事项

留学生办理社保需符合相应的特殊条件，不能随意办理。

在留学期间办理社保，只能享受基本医疗保险和生育保险待遇，养老保险和失业保险无法享受。

留学生回国后，可持国外社保缴费凭证办理社保转移接续，继续享受社保待遇。

在读留学生在特殊情况下可以办理国内社保。但需要注意的是，只有符合特殊条件的留学生才能办理，且只能享受部分社保待遇。

4、留学期间缴纳社保还能落户北京吗

留学期间缴纳社保，是否能落户北京？

随着留学人数的不断增加，许多留学生考虑到未来回国就业，会选择在留学期间缴纳社保。不过，对于留学期间缴纳社保是否影响北京落户，一直存在疑问。

根据北京市现行的落户政策，落户北京需满足以下条件之一：

缴纳7年及以上社保

拥有北京市户口直系亲属

在北京市拥有产权住房

通过积分落户

需要注意的是，上述政策中并未明确提及留学期间缴纳社保的情况。因此，对于留学期间是否可以算作社保缴纳年限，存在不同解读。

官方解读：

北京市人力社保局曾表示，留学期间缴纳的社保可以视同国内社保缴纳年限。也就是说，留学期间缴纳的社保可以算入落户北京所要求的7年社保缴纳年限。

实际情况：

在实际操作中，部分区县落户部门可能存在不同的理解。有的区县会直接认可留学期间的社保缴纳年限，而有的区县则需要额外提供证明材料，例如留学证明、海外工作证明等。

建议：

因此，建议留学人员在回国后及时咨询相关部门，了解留学期间缴纳社保的具体情况以及是否影响落户北京。如果需要，可以提供相应的证明材料，以避免影响落户申请。